포지션

패션 디렉터
디자인본부장급

포지션 소개

THECOLDESTMOMENT의 디자인본부를 총괄하며, 브랜드 아이덴티티를 제품과 비주얼로 구현하는 포지션입니다.

시즌 컨셉과 컬렉션 방향을 수립하고 디자인, 비주얼, 생산 조직을 이끌어 제품의 기획부터 샘플 개발, 양산, 품질관리 및 브랜드 비주얼 제작까지 전 과정을 총괄합니다.

크리에이티브 관점뿐만 아니라 시장성, 매출, 원가, 품질 및 납기를 함께 고려하여 브랜드 경쟁력을 높이는 역할입니다. 디자인본부의 업무 기준과 협업체계를 구축하고 구성원을 육성하며, 주요 시즌과 프로젝트의 방향을 대표이사에게 직접 보고합니다.

주요 업무

브랜드 및 디자인 전략

• 디자인본부의 중장기 운영전략 수립
• 브랜드 아이덴티티와 디자인 원칙 정립
• SS·FW 시즌 컨셉 및 디자인 방향 수립
• 시즌별 제품 개발전략과 컬렉션 구성 기획
• 브랜드의 핵심 상품군 및 디자인 경쟁력 강화
• 국내외 패션시장과 소비자 트렌드를 반영한 신제품 개발
• 브랜드 정체성과 시장성을 함께 고려한 제품 방향 제안
• 대표이사 대상 시즌 기획 및 디자인 방향 보고

시즌 컬렉션 및 제품 개발

• 시즌별 카테고리와 제품 구성 최종 검토
• 디자인 스케치, 작업지시서 및 제품 사양 검토
• 원단, 부자재, 컬러, 핏 및 디테일 관련 의사결정
• 품평회 운영 및 제품별 출시·수정·제외 여부 결정
• 디자인 샘플 개발 및 수정 과정 총괄
• 피팅 진행 및 제품별 핏·사양·완성도 검토
• 메인 생산 전 최종 샘플 및 양산 사양 승인
• 제품 출시 이후 고객과 시장 반응 검토
• 시즌 리뷰를 통한 차기 제품 개선 방향 수립

생산 및 품질관리

• 제품 개발부터 양산까지 전체 생산 일정 총괄
• 원단·부자재·패턴·봉제 및 가공 품질 검토
• 샘플, QC 및 양산 승인 기준 수립
• 제품별 원가와 품질 수준 검토
• 납기 지연 및 품질 문제 등 생산 리스크 관리
• 중국 및 국내외 생산 협력업체 운영
• 생산업체의 품질·납기·단가 및 대응 수준 평가
• 반복되는 제품 불량과 생산 문제의 원인 분석
• 품질 향상과 생산 안정화를 위한 개선과제 수립
• 생산팀 및 협력업체와의 주요 이슈 조율·의사결정

브랜드 비주얼 및 크리에이티브

• 시즌 룩북 및 캠페인 크리에이티브 방향 수립
• 브랜드 콘텐츠 및 비주얼 결과물 최종 검토
• 온·오프라인 채널의 비주얼 일관성 관리
• 오프라인 매장과 팝업스토어의 VMD 방향 검토
• 로고, 그래픽, 패키지 등 디자인 자산 관리
• 촬영 컨셉, 스타일링 및 주요 비주얼 결과물 검수
• 비주얼팀과 시즌별 크리에이티브 일정 및 품질 관리
• 협업 및 컬래버레이션 프로젝트의 디자인 방향 수립

디자인본부 조직 운영

• 디자인팀·비주얼팀·생산팀 운영 총괄
• 본부별 목표 및 KPI 수립
• 팀별 업무계획, 일정 및 주요 성과 관리
• 팀장 및 구성원의 업무 배분·지도·검수
• 디자인 품질과 업무 성과에 대한 정기적인 피드백
• 구성원의 직무역량 개발 및 인력 육성
• 채용 필요인력 및 조직구조 검토
• 부서 내 의사결정 기준 및 보고체계 구축
• 조직 내 주요 이슈와 운영 리스크 관리

유관 부서 협업

• 상품기획MD와 시즌 제품 구성 및 물량 방향 협의
• 세일즈팀과 채널별 판매 데이터 및 고객 반응 검토
• 마케팅팀과 시즌 캠페인 및 주력 상품 방향 조율
• SCM 파트와 입고 일정 및 제품 품질 이슈 협업
• CX 담당자와 고객 클레임 및 반복 품질 문제 분석
• 글로벌팀과 국가별 시장 특성을 고려한 제품 방향 검토
• 판매 데이터와 시장 반응을 제품 개발에 반영
• 부서 간 일정·원가·품질 관련 주요 이슈 조정

프로세스 및 성과 관리

• 시즌별 제품 개발 일정과 주요 마일스톤 관리
• 디자인 및 생산 업무 프로세스 표준화
• 제품 개발 단계별 검토·승인 체계 구축
• 샘플 수정 횟수, 불량률, 납기 및 원가 등 주요 지표 관리
• 개발 지연과 생산 오류를 줄이기 위한 업무체계 개선
• 디자인 자산과 제품 개발자료 관리체계 구축
• 시즌별 성과 분석 및 디자인본부 개선과제 수립
• 디자인본부의 주요 프로젝트와 운영 현황 보고

자격요건

• 패션 브랜드에서 디자인 조직을 총괄하거나 이에 준하는 역할을 수행한 경험이 있으신 분
• 패션디자인, 제품개발 및 생산 전반에 대한 통합적인 이해가 있으신 분
• 브랜드 아이덴티티와 시즌 크리에이티브 방향을 수립할 수 있으신 분
• 시즌 컬렉션을 기획하고 제품 개발 전 과정을 운영할 수 있으신 분
• 원단, 부자재, 컬러, 패턴, 봉제 및 의류 생산공정에 대한 전문지식이 있으신 분
• 샘플 개발, 피팅, QC 및 양산 승인 경험이 있으신 분
• 제품별 원가, 품질 및 생산 일정을 종합적으로 관리할 수 있으신 분
• 디자인·비주얼·생산 조직을 이끌고 성과를 관리할 수 있으신 분
• 국내외 생산업체 및 외부 파트너와 원활하게 협상할 수 있으신 분
• 세일즈·기획·마케팅 등 유관 부서와 협업하여 제품을 개발할 수 있으신 분
• 주요 디자인 방향과 프로젝트 현황을 경영진에게 논리적으로 보고할 수 있으신 분

우대사항

• 패션 브랜드 디자인본부장 또는 크리에이티브 디렉터 경험이 있으신 분
• 국내외 패션 브랜드의 시즌 컬렉션을 총괄해 본 분
• 스트리트 또는 컨템포러리 패션 브랜드 경험이 있으신 분
• 중국 및 해외 생산 소싱과 공장 운영 경험이 있으신 분
• 브랜드 론칭 또는 리브랜딩 프로젝트 경험이 있으신 분
• 패션 생산, 품질관리 및 원가 개선 경험이 있으신 분
• 디자인·비주얼·생산 등 복수 조직을 함께 관리해 본 분
• 룩북, 캠페인 및 오프라인 VMD의 크리에이티브 방향을 총괄해 본 분
• 판매 데이터와 시장 반응을 제품 개발에 반영해 본 분
• 패션디자인 관련 전공자 또는 관련 전문교육을 이수한 분
• Adobe Illustrator, Photoshop 등 디자인 프로그램 활용이 가능하신 분

이런 분과 함께하고 싶습니다

• 개인적인 취향을 넘어 브랜드의 정체성에 맞는 방향을 제시하는 분
• 디자인 완성도와 함께 판매 가능성, 원가, 품질 및 납기를 고려하는 분
• 제품의 작은 디테일부터 컬렉션 전체의 방향까지 함께 관리하는 분
• 결과물에 대한 명확한 기준을 제시하고 구성원을 성장시키는 분
• 생산 문제를 특정 부서에 맡기지 않고 해결될 때까지 관리하는 분
• 데이터를 참고하되 브랜드의 독창성과 방향성을 지킬 수 있는 분
• 부서 간 서로 다른 의견을 조율하고 최선의 결과를 만들어내는 분
• 빠르게 변화하는 시장 속에서도 브랜드가 유지해야 할 기준을 판단하는 분
• 디자인본부의 업무 방식과 프로세스를 체계적으로 구축할 수 있는 분

제출서류

• 이력서
• 경력기술서
• 포트폴리오 필수

포트폴리오 또는 경력기술서에는 다음 내용을 구체적으로 작성해 주세요.

• 총괄하거나 참여한 브랜드 및 시즌 컬렉션
• 시즌 컨셉과 디자인 방향을 수립한 사례
• 담당 조직의 규모와 본인의 관리 범위
• 제품 기획부터 양산까지의 구체적인 담당 업무
• 룩북·캠페인·VMD 등 크리에이티브 디렉션 사례
• 중국 및 국내외 생산업체 운영 경험
• 품질·원가·납기 문제를 개선한 사례
• 브랜드 론칭 또는 리브랜딩 경험
• 프로젝트별 본인의 담당 범위와 기여도